今回はバイトを土日どちらか休みたい場合について挙げてみたいと思います。

ゆっくりと過ごせる休日である土日。

特に学生さんなど、平日に忙しい方であれば土日どちらかは休みたいと考える人も多いかと思います。

ですがバイト先が忙しく、それを許可してくれない事も。

プライベートな時間を確保できなかったり、身体をゆっくり休められないという人もいるでしょう。

今回はそんなバイトを土日どちらか休みたいケースについて挙げてみます。

バイトを土日どちらか休みたい？

バイトで土日どちらかを休みたい方は多いと思います。

なぜ土日にバイトを入れるかと言えば、採用時に「土日勤務必須」と言われてしまったり、土日にお店の人手が足りず出勤をお願いされるケースが多いからです。

せっかく採用してもらったので、なんとか我慢をしながら土日にアルバイトをする人も多いのでしょう。

 

ですが最初は良いとしても、バイトを長く続けていると土日どちらかを休みたくなってくるケースが多いです。

特に高校生や大学生と言えばプライベートも大切にしたい時期。

他の友人は土日しか遊ぶ時間がない場合もありますし、週末にバイトが入っていては異性との恋愛を楽しめない事もあるでしょう。

平日に学校で頑張っているのにせっかくの土日に休みを取れないなんて…といずれ我慢ができなくなってくる人も多いかと思います。

 

例えば土日の代わりに平日の夕方に出勤できるようにしたり、せめて土日のどちらか1日だけ休みにして欲しいなど、何らかの代替案で土日どちらか休みを取ろうとするのも自然なことかと思います。

 

バイトで土日は入れるべき？

もしこれからバイトをする予定の場合、土日は入れておくべきなのでしょうか。

結論から言えば、プライベートも重視したいのであれば、最初から土日のどちらかは休みを希望しておくべきだと個人的には思います。

 

入社時に土日出勤を約束をしてしまうと後から撤回しにくくなる事もありますし、途中から土日に出勤出来なくなるとお店によってはシフトを減らされてしまう可能性もあります。

応募者としてはどうしても採用されたいため、面接時にお店側の条件を渋々承諾せざるを得ないこともあるのかもしれませんが、後々のことを考えて自分の希望をはっきりと主張することも大切な事です。

 

またバイトで土日どちらか休みたいのであれば、あなたから何かしらの提案をしてみるのも良いでしょう。

 

上記は一例ですが、土日のどちらかを休ませてもらう代わりに、お店側が助かるような何かしらの代替案を提案してみる事も考えられます。

どうしても土日を休みたい場合には、お店側の都合も考えた上で交渉をしてみると良いかもしれませんね。

土日に出勤できない理由は？

もしも土日どちらか休みたい場合、お店側に事情を説明しなければならない事もあるかと思います。

バイトで土日を休みたい場合の理由としてはどのような点が考えられるでしょうか。

 

土日を休ませてもらいたい場合の理由としては、上記のような点が挙げられます。

どうしてもバイトを土日どちらか休みたい場合には、素直に事情を話してシフト調整をしてもらうようにしたいですね。

 

バイトで土日どちらか休みたい場合のお店選びは？

バイトで土日どちらかを休みたい場合、バイト先としてはどのような会社・お店を選べば良いのでしょうか。

土日の休みを取りやすいお店を幾つか挙げてみます。

 

当たり前かもしれませんが、バイトを土日どちらか休みたいのであれば土日休みの会社を選ぶべきです。

お店が土日休みの会社であれば気兼ねなく休むことができます。

飲食店などは土日に休むを取るのが難しいですが、他業種であれば土日休みの会社は意外に多くあります。

 

アルバイト先の中には自由シフト制のお店も多くあります。

固定シフトではなく、毎月や毎週のスケジュールに合わせてシフトを提出できるアルバイトです。

必ずしも希望通りのシフトで出勤できるとは限りませんが、自分の好きなシフトを希望することができるのが利点です。

 

バイトを土日どちらか休みたいのであれば、オフィス街のお店や会社を検討するのも良いでしょう。

例えばオフィス街の飲食店などは、周囲の会社が休みなので土日休みとしているお店が多いです。

逆に週末に込み合う繁華街などは土日はほぼ営業しています。

土日どちらかを休む予定であれば、オフィス街を中心にバイト探しをしてみるのも良いでしょう。

 

土日どちらかバイトを休みたいのであれば、最初から単発や日雇いバイトを検討する事もできます。

日雇い系であれば自分の空いた時間にだけ仕事を入れることができますし、もちろん土日に休みを取ることもできます。

安定して仕事に入れない事があるのが難点ですが、自分のスケジュールを優先して働きたいのであれば日雇い・単発バイトを考えてみても良いでしょう。

関連記事：日払いの「規定あり」とは？具体的な内容や法律についても解説

 

本当に必要とされる人材に

アルバイトで土日どちらかを休むのは、お店によっては難しい事もあるかと思います。

特に飲食店などにおいては、従業員に週末休まれることは痛手となる事も多いでしょう。

 

ですが逆に言えば「土日に入れないのであれば要らない」と思われてしまう従業員というのも、少し寂しい気がします。

例えば「みんなを引っ張るリーダーシップがある」「周囲ができない専門的なスキル・資格がある」「欠員時によく対応してくれる」「店内が明るくなる元気がある」など、他の魅力があれば土日どちらか1日シフトに入れないとしても、お店がその従業員を簡単に手放すとは思えません。

むしろ土日どちらかを休んだとしても、どうしても居て欲しいと思われるような人材になれるように頑張っていきたいですね。

 

バイトを土日どちらか休みたいケースまとめ

バイトを土日どちらか休む場合について幾つか挙げてみました。

確かに面接時には土日の出勤をお願いされるケースも多いですし、それが採用条件になっている事もあるかと思います。

ですが後々のことを考えて、自分の意見をしっかりと主張することも大切です。

アルバイトとプライベート、どちらも充実した生活を送れるようなスケジュール管理をしていきたいですね。

 

またバイトを休む場合、電話では緊張して伝えにくいという人もいるかと思います。

バイトの休みをメールで伝える方法についてはこちらの記事も参考にしてみてください。

参考記事：バイトを休む時のメール例文を解説。適切な文面と伝え方

 

今回はバイトを土日どちらか休みたいケースについて挙げてみました。